Профилактика производственного травматизма на предприятии: внутрикорпоративные коммуникации

Номинация: Лучший проект по внутрикорпоративному PR

Автор(ы): Погодаева Елена Александровна

Даты проекта
01 сентября — 25 декабря

Описание проекта

Проект по внедрению комплекса внутрикорпоративных коммуникаций для профилактики производственного травматизма на предприятиях АО «Сибирская энергетическая компания» был запущен во второй половине 2017 года. Цель проекта – вовлечь всех сотрудников энергокомпании в управление охраной труда, актуализировать внимание на необходимости выявления и предотвращения возможных нарушений, которые могли бы привести к травматизму на производстве. В связи с этим, подразделение по связям с общественностью энергокомпании совместно с коллегами организовало работу сразу по нескольким направлениям: обеспечило разработку, изготовление и размещение всей агитационной  продукции по всем предприятиям холдинга (плакаты, листовки, баннеры, наклейки) со специальными слоганами; изготовило ежегодный квартальный календарь с фотографиями самих сотрудников по теме охраны труда; организовало регулярную рубрику в ежемесячном корпоративном издании «Твоя энергия» с соответствующими материалами; организовало продвижение открытой горячей линии среди персонала; инициировало специальные конкурсы среди всех сотрудников предприятий с целью поощрения персонала за распространение нестандартных идей и проектов по продвижению соблюдения  правил техники безопасности. Главной целью внедрения новой системы построения коллективной безопасности в энергокомпании и реализации соответствующих внутрикорпоративных мероприятий стало стремление к нулевому показателю травматизма на предприятии.

Цель проекта
Вовлечение и участие работников энергокомпании в управлении охраной труда посредством внутрикорпоративных коммуникаций.
Результат проекта
В 2017 году была разработана и проведена внутрикорпоративная агитационная кампания по предотвращению производственного травматизма на предприятиях Общества, для реализации которой:
разработаны слоганы и плакаты в едином стилевом решении: как универсальные, так и с участием самих сотрудников, размещены по всем производственным помещениям и офисам;
организовано на постоянной основе размещение серии статей по вопросам охраны труда и техники безопасности и анонсирование специальных конкурсов в корпоративной газете «Твоя энергия», печать специальных листовок-вкладышей;
разработан специальный корпоративный квартальный календарь с фотографиями самих сотрудников по теме охраны труда;
для коллективного просмотра на собраниях с сотрудниками создан видеоролик о работнике, который нарушил правила охраны труды с разбором причин и обстоятельств произошедшего;
анонсирована новая система построения коллективной безопасности на предприятиях – Открытая линия техники безопасности. Внедренный комплекс внутрикорпоративных мероприятий позволил актуализировать внимание персонала на вопросах предотвращения несчастных случаев на предприятиях холдинга.

« К списку проектов в номинации



 

РЕКОМЕНДАЦИЯ

Чтобы не слетела заявка: создайте заявку, выберете нужную номинацию, во всех строках, обязательных для заполнения ставите цифру 1, подгружате презентацию (до 15 слайдов формат power point или pdf, размер файла до 10мб) и заставку проекта (формат JPG), нажимаете сохранить. Далее опять заходите в раздел мои заявки, она должна появиться в вашем кабинете со статусом «Доступна для редактирования». Можно вносить правки, не забывайте сохраняться! Если заявка не сохраняется, значит, подгружаются файлы с  недопустимым весом или форматом.


 

С подробными требованиями к подаваемым заявкам вы можете ознакомиться в разделе "Положение".


 

С примерами заявок вы можете ознакомиться здесь.

Наши номинации