Женское лицо мужской компании
Номинация: Пресс-служба года
Автор(ы): Смирнова Юлия Сергеевна, главный специалист
Даты проекта
01 января — 31 декабряОписание проекта
Отремонтировано с любовью! – девиз пресс-службы первой ремонтной компании атомной отрасли России.Цель проекта
1. Создание эффективной системы интегрированных коммуникаций;2. Развитие и поддержание «здоровой» корпоративной культуры;
3. Повышение имиджа компании в городах присутствия;
4. Популяризация рабочих профессий;
5. Обеспечение гармоничных отношений между компанией, персоналом и общественностью, основанных на информационной открытости;
6. Формирование стратегии: PR- это бизнес-партнер!
Результат проекта
За 2020 – 2021 гг. пресс-служба компании вышла на качественный уровень:1. Соцсети: рост подписчиков на 50%
https://vk.com/atomenergoremont
https://t.me/s/atomenergoremont%20
https://soundcloud.com/user-341840220
https://www.youtube.com/channel/UCao-xtrPoCnSxC2tP5mtF3w
2. Разработано и введено в эксплуатацию мобильное приложение для работников АО «Атомэнергоремонт» - «#ЯРАБОТАЮВАЭР».
Проект вошел в ТОП лучших проектов Команд поддержки изменений атомной отрасли в 2021 г.;
Проект отмечен среди лучших в номинации «Лучший проект по внутрикорпоративному PR» в международном конкурсе «Пресс-служба года» (2021 г.).
3. Рост вовлеченности персонала на 30%
4. Организованы и проведены чемпионаты профессионального мастерства по методике World Skills. Победители чемпионатов вышли на уровень страны и стали победителями национального чемпионата сквозных рабочих профессий WORLD SKILLS HI-TECH: 7 золотых медали.
5. Компания перешла на единый бренд Росатома во всех городах присутствия;
6. Проведен большой ЗОЖ-марафон (в Москве) по популяризации здорового образа жизни и отказа от курения. Итог: 9 человек похудели, 9 человек бросили курить;
7. Люди – лицо компании! Организована деловая фотосессия для всех сотрудников компании (9500 чел.);
8. Разработана и запущена единая теле-сетка вещания. Ежемесячно транслируются новые телевыпуски с актуальными новостями компании. Вещание из Москвы во всех филиалах компании;
9. Сформирована система работы с сузами и вузами: проведение профориентационных мероприятий, создание молодежного контента;
10. Налажена система работы с зарубежными СМИ;
11. Призовые места и дипломы отличника конкурсов "Медиалидер", "Пресс-служба года", «Лучший корпоративный календарь».
Более подробно в презентации.