Корпоративный портал для сотрудников АтомЭнергоСбыт
Номинация: Лучший проект по внутрикорпоративному PR
Автор(ы): Долженко Олег Владимирович, директор блока по развитию, маркетингу и клиентской политике , Ахмедова Маргарита Олеговна, главный эксперт группы по работе со СМИ и внутренним коммуникациям , Глазырина Валерия Михайловна, главный эксперт группы по работе со СМИ и внутренним коммуникациям
Даты проекта
01 марта — 31 декабря
Описание проекта
Корпоративный портал АтомЭнергоСбыт - это
своеобразная закрытая социальная сеть для людей, объединённых общей профессией и единой целью. Корпоративный портал доступен только сотрудникам компании и имеет защищенное соединение.
- • Портал помогает найти важную и полезную для работы информацию позволяют библиотека информации общего доступа. Здесь есть необходимые методические рекомендации, нормативно-правовые документы, которые необходимы в работе.
- • На корпоративном портале размещены курсы по основным направлениям деятельности нашей компании, полезные для работы профессиональные словари и много другой полезной информации.
- • Здесь размещена структура компании, телефонный справочник сотрудников, актуальный список дней рождения, еженедельные отчеты. Отдельный раздел разработан для новых сотрудников – там они найдут базовую информацию о нашей компании.
- • На корпоративном портале мы проводим конкурсы, а в специальном разделе «Лучший участок» регулярно публикуем данные о наших лучших подразделениях.
• На портале реализован функционал форума. Общаться с близкими до духу коллегами можно, вступив в одну из многочисленных групп на корпоративном портале.
Цель проекта
Цель проекта: создать единое информационное пространство для сотрудников АО "АтомЭнергоСбыт", которое служит новостной, коммуникационной площадкой, помогает в оперативном взаимодействии между коллегами и является банком идей и проектов, реализуемых на базе компании.
Результат проекта
Реализован проект по модернизации внутрикорпоративного портала, добавлены актуальные обновленные разделы, расширен функционал сайта. Повышение уровня информированности сотрудников о корпоративных событиях, повышение уровня вовлеченности. Увеличение уровня оперативного информирования в рамках компании. Оптимизация внутренних коммуникаций.
« К списку проектов в номинации
РЕКОМЕНДАЦИЯ
Чтобы не слетела заявка
Коллеги, программа - это робот и если не заполнены все поля, обязательные для заполнения (обозначенные *), то заявка не сохранится. Если подгружены недопустимые по формату или весу файлы, заявка не сохранится.
Наша рекомендация, чтобы все получилось: Создайте заявку, выберете нужную номинацию, во всех строках, обязательных для заполнения ставите цифру 1, подгружате презентацию (до 15 слайдов формат power point или pdf, размер файла до 10мб), заставку проекта (только JPG до 1мб. и шириной до 3000px) и указываете ФИО первого автора и его фото (только JPG до 1мб. и шириной до 3000px), нажимаете сохранить. Далее опять заходите в раздел мои заявки, она должна появиться в вашем кабинете со статусом «Доступна для редактирования». Можно вносить правки, не забывайте сохраняться!
С подробными требованиями к подаваемым заявкам вы можете ознакомиться в разделе "Положение".
С примерами заявок вы можете ознакомиться здесь.
Наши номинации
