Поколения ВИК
Номинация: Лучший проект по внутрикорпоративному PR
Автор(ы): Мартышкина Елена Андреевна, руководитель отдела по рекламе и связям с общественностью , Юркина Карина Сергеевна, заместитель директора по маркетингу , Шестаков Николай Андреевич, директор по маркетингу
Даты проекта
24 февраля — 24 февраляОписание проекта
Цикл творческих, спортивных, музыкальных мероприятий для сотрудников и их семей, приуроченных к юбилею компании, созданных сотрудниками для сотрудников и доступных подразделениям во всех регионах присутствия компании.Цель проекта
Создать устойчивый корпоративный творческий формат, который вовлекает максимальное число сотрудников ГК ВИК и членов их семей, и предоставляет комфортную среду для реализации личных хобби и талантов.Результат проекта
Проект стал устойчивой семейной традицией ГК ВИК: в течение года в разных регионах прошла серия творческих, спортивных и музыкальных мероприятий для сотрудников и их семей, с адаптацией форматов под специфику каждого города присутствия.Сформирована полноценная коммуникационная поддержка проекта: PR‑служба подготовила более 50 постов для корпоративного портала, Telegram‑канала и VK, более 30 писем для корпоративной рассылки, свыше 100 тематических визуалов для мероприятий и контента, а также уникальный проектный мерч и полиграфию — более 30 моделей. Проект усилил бренд работодателя и корпоративную культуру: по итогам 2025 года HR‑служба ГК ВИК победила в номинации «Корпоративная культура и бренд работодателя» конференции «Новые HR‑практики 2025», а сотрудники отметили семейный характер, развивающий формат и мотивационный эффект участия в мероприятиях.
